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列印日期:2024-12-27

特休假


本人因工作性質為輪班制﹒作四休二﹒因公司農歷過年期間停機不開工﹒要求員工請特休假﹒這樣是可以的嗎?有無違反勞基法?


詢問人你好

依照勞動基準法第38條 第2項規定,特別休假原則由勞工自行排定。但雇主基於企業經營上急迫需求或勞工因個人因素,勞資雙方可以協商調整。

個案情形事涉勞動主管機關權責事項,如有疑義,敬請仍宜向所轄勞動主管機關洽詢認定。