雇主以怠速時間過久為由,監視勞工進而逞處員工,以違反雇主當初主張的是要釐清肇事判別,請問能用什麼法條伸張自己的權益? (more...)
我在健身房使用自由重量訓練時(動作為barbell hip thrust)被健身房教練打斷,說我未使用軟墊重摔器械,應立即停止或更換訓練方式。我看健身房墻上的告示寫著:請勿重摔,使用軟墊。 而事實是我有按照規定使用健身房提供的軟墊(他們有兩... (more...)
A﹒B﹒C三人因與甲男有行車糾紛,三人心生不滿,想修理甲,某天,ABC在路上看到貌似甲的乙男,臨時決定綁架乙,C開車尾隨,AB綁架,三人將乙綁到山區,正要毆打乙時,發現綁錯人,ABC倉皇逃離,留下乙獨自脫困,請問ABC三人的罪則? (more...)
一、本人與賣方簽訂的預售屋買賣契約書,第10條約定:「本預售屋之建築工程已於民國106年10月12日開工,開工後590日內取得使用執照。…賣方如逾前款期限未取得使用執照,每逾一日應按已繳房地價款依萬分之二單利計算遲延利息予買方」,詎料,賣方... (more...)
如果我方與商家產生消費糾紛,由於商家的態度惡劣,氣不過將而將商家的行為及對話紀錄po上網,但po文內容皆為陳述已發生事實,沒有謾罵及不雅文辭攻擊。 1. 若是在po文中以任何方式透露商家公司名(例如對話記錄中沒有遮檔商家名稱),這樣會觸法... (more...)
資方以勞方怠速過久為理由,連續二監視勞工在車上的行為而給與逞處,第二次更在勞工在車上休息時間監視勞工,當時怠速皆符合速管理規範第四條第二項及第六項,請問這樣合法嗎,如果違法勞方能用什麼法條控告資方?麻煩了謝謝。 (more...)
商品可以正常出貨 金額30元 如果球不小心卡住會贈送額外獎品 這樣有違法嗎 如果有 違法的地方是什麼 (more...)
當執票人提示本票﹒要求發票人付款﹒ 發票人告知執票人這是偽造已報案﹒ 還故意讓本票發生效果﹒強制執行﹒ 會觸犯刑法﹒有價證券罪 (more...)