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近日公司開始使用通訊軟體公告各據點的員工出勤狀況,例如:遲到1人(Evan),請假2人(Eva,Eve),這樣是否侵犯員工隱私?
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員工在午餐休息時間傳簡訊告知主管想要離職並自行離開工作崗位並拒絕溝通與聯絡這樣的話對資方有什麼保障措施嗎?
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最近柬埔寨跟其他東南亞國家不停傳出販賣人口的新聞,甚至有說台灣的黑道涉嫌介入,那我想知道這樣的話有法可以管嘛?就像詐騙集團那樣都躲去國外,但犯這麼重的罪有沒有法律可以重罰呢?不然好像都讓犯罪份子無法無天,謝謝。報導:https://www.twreporter.org/a/cambodia-taiwanese-human-trafficking-survivors
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工作簽契約的時候,契約內容有提到員工必須工作N年,之後才能提離職,如果提前要離職的話必須賠償公司違約金以及教育訓練的費用。不知道這樣的約定合不合法?
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交通違規如原有行車紀錄器等證物,卻刻意刪除檔案,是否構成湮滅證據?
辭典
指發現他人遺失物而占有的人。註腳謝在全(2004),《民法物權論(上)》,修訂3版,頁481。
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媽媽對孩子的監控越來越可怕,已經是高中二年級的男生了,從一開始打電話問在哪裡到現在想要在孩子房間裝監視器,監視孩子的一舉一動。能用什麼隱私權或是什麼權力阻止媽媽嗎?