問答
在嘖嘖平台上集資(iCarePro全世界最迷你的健康管理裝置,60秒監測15種健康指數),出貨日期為12月,有人數:743因集資計劃已結束貨不能如期出貨,而12/10專案更新說(第1批的貨1月有200個可以出其餘3月),我是快結束才集資的以此推斷要到3月才拿的到貨,想退費而在留言區看到要退費的在留言區說退費會扣8%,我也詢問提案人,(提案人說由於目前募資已結束,您無法在嘖嘖平台上取消募資,而我們必須先扣除8%平台手續費才能幫您退費。)可是常見問答裡沒說【取消訂單】會扣8%。
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因為我服務的社區是有大樓跟透天的,最近有一間透天住戶在自家三樓懸掛一張帆布廣告,當然如果根據大廈管理條例來說,不得在大廈周圍上下張貼或設置廣告物,這一點是絕對成立,但是透天的我就不確定了,因為有考慮到私有跟共有問題,所以想請教有經驗的大大,可以幫忙解惑嗎?我可以請住戶拆掉嗎?
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如果父親毆打就讀小學的女兒,媽媽有報警求助,後來父親說要賠償一筆錢給母親及小朋友,但是要寫書面的和解書!Q.因爲父親與母親還有婚姻關係,所以2個人都是「法定代理人」,可是父親又是對造,不知該怎麼確定「法定代理人」欄要怎麼寫,還是要併列父母2人嗎?還是只要列母親就好呢?非常謝謝您🙏
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請問公寓大廈管委會可否禁止承租人(有繳管理費)享有共有機車位之抽籤權利
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如召開臨時區大的議案經委員會討論後認定為不符社區規約或公寓大廈管理條例,是否可以不召開臨時區大?
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社區住戶連署要求召開臨時區大,議案之一:管理費之調漲是否交由管委會決議即可。請問這是否已砥觸公寓大廈管理條例呢?
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一般在宣傳菸酒廣告時需要上警語,那請問如果是有關於健康宣導或是保健類的廣告時,有出現幾秒的菸酒畫面,但明顯不是在推廣,而是在顯示這類壞習慣會導致健康出問題的話,還需要另外標示警語嗎
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想請問,樓上鄰居陽台種滿植物,卻任其恣意生長,長期以來不予以修剪,也任由植物的枝葉/枝條/枝幹至枯乾斷/掉落至一樓住戶環境空間。反應住戶大樓管理處,此問題不僅僅造成一樓住戶需長期為樓上住戶清理落葉/斷枝,甚至已數次造成天溝/排水管道的阻塞。歷年下來,種種情況實質衍生成為居住於樓下住戶生活上的不便與困擾,卻仍不見樓上鄰居有任何改善的意願。求解台灣是否有相關法律可管?感謝🙏
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現況未有條款出現禁止,但本人有需求需使用桶裝瓦斯,分區所有人提出將會在區分會要來禁止全大廈不能使用桶裝瓦斯,考量安全性問題及影響他人安全,故只允許使用天然瓦斯較為安全,若分區會通過是否合理且需遵守該管理規定?另參考該篇有關該案例有另提出相關桶裝瓦斯問題的議題律師回覆問題為:「區分所有權人會議不能夠禁止您在您的專有部分房屋內使用瓦斯桶,此規約對您並沒有拘束力,您可以依照之前方式使用,若管委會對您造成妨害,您可以請求排除,甚至請求賠償。另外,您也可以起訴請求確認該規約無效。若有需要討」(參考網址來源...
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大概一個月前,公司所在的住辦大樓(台北市有管委會)某一層樓的樓梯間出現一包舊衣物管理員貼出照片請人認領取走公告快一個月了沒有人取走管理員說問了住戶沒有人承認是他的現在我們該怎樣做才可以不違法的丟棄這一包衣物感恩
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我的公司共有3名管理職,一名店長二名副店長,而我是其中一位副店長,長期以來店長及另一名他提拔的副店長對我均有排擠的情況,店長也會利用職權讓我有超量的工作,這次是我按照店長指示調度人員,但無法獲得同仁認可,店長卻反過來夥同員工一同譏笑我辦事不力,並對老闆給出不實說明。也導致我在公司內難以為繼,備感壓力。想請問這樣是否有構成職場霸凌?能有法律上反擊的方法否?
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公司於公共區域提供冰箱使用,然管理部單方面規定使用規則為(1)專人不定期檢查,無貼姓名貼者一律丟棄(2)冰箱內物品不可放置休假日,即使貼名稱也一律丟棄。本公司以此規範下,徹底實施規範未經告知擅自丟棄同仁物品,是否已違反民事或刑事責任?謝謝
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學校新建宿舍對外宣傳設有k書中心、各樓層閱讀區與交誼廳。在八月底建置完成後,k書中心並未看到規劃區域,交誼廳與學生閱讀區無桌椅,區域空置,向宿管反應後未回應。截止至12月13日學生閱讀區仍空置,交誼廳於10月啟用,k書中心無相關資訊。想請問是否可以據此向宿舍管理方請求一定賠償呢?
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我看到社群論壇(PTT、靠北OOO)中有針對朋友的負面不實評論、謾罵,評論者會違反個人資料保護法或其他法令嗎?我可以請社群管理員移除這些留言評論嗎?如果是朋友真實發生的醜聞呢?
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在外租房,發現浴缸外側下方漏水,隔天確認非洗澡造成積水,即通知房東代理人並提供影片及照片,代理人回覆,可能頭髮造成堵塞致水管破裂導致,需要使用相關產品疏通,一周前即已疏通過水管,也明確告知,但對方仍認仍是如此,故又執行一次管道疏通,仍有滲水產生。代理人告知,租屋時是沒有問題的,因此是使用不當所造成,過程中一再表示,要是需要修繕使用上也不方便,所以最好趕快想辦法解決,如果無法解決,是租客造成,所以一切費用是由租客負擔,造成樓下住戶財產損失亦是。當下也回覆,房屋並非新屋,也是有可能因為其他原因造成,...
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有兩間房子、一間是媽媽的、一間是好幾個兄弟和我和媽媽共有。只有我沒結婚、全家也還沒分家、只有繼承爸爸留下來的土地(租外人)、和房子。媽媽有失智在輪留照顧、最近他們找理由吵架。叫我搬出去住說他們有持分。連媽媽自己的房子也不給我回去住、說要請看護我的房間要給他住。要住在有持分的房子就要租金、不然強行從家裡的租金收入扣、每個人都可以拿一萬只有我沒有、變成我的又被他們分掉。這種行為合理嗎、有沒有犯法?要如何反制?租金收入在爸爸生前就是借弟弟銀行簿匯收入管理整個家庭開銷、現在父親走了、懷疑他們想轉移媽媽財產...
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實聯制資料中可能包含民眾的姓名、電話、進入特定場所的時間。指揮中心要求民眾進入室內場所要實聯制,是為了防疫目的,但有新聞報導說竊盜被害人利用實聯制資料找出小偷。https://today.line.me/tw/v2/article/8K7VYZ請問實聯制資料保管者是誰,也哪些管理義務呢?警察偵查辦案時可以調閱實聯制資料嗎?
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公司在新進人員報到前會口頭告知有交通津貼,並自民國87年起有會計紀錄發放,人員管理辦法裡薪資福利規定卻未提及到。現因修改辦法,公司不進行勞資協商而逕自修改辦法,並說明因新舊法未提及而取消發放。此舉有違反勞基法嗎?有任何法律我們可以依循去爭取權利的?謝謝
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請問若遇到家中寵物過世的情況,遺體應該要怎麼處理,才會比較符合法令的要求?有幾個問題也想知道答案:1.殯葬管理條例處理的對象,會包括動物或寵物嗎?2.可以選擇火化以外的方式嗎?可以樹葬或海葬嗎?3.怎麼判斷火化業者是否合法?4.若寵物殯葬業者倒閉的話,塔位還會在嗎?後續該如何處理呢?感謝