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圖1被告資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen刑事程序中遭檢方追訴者。如法官判決有罪確定，被告就會變成應被刑罰處罰的受刑人。但是，在現行刑事訴訟法上，把檢察官偵查中的嫌疑人也稱作被告，此一稱呼未必妥當。
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法院或檢察署依刑事訴訟法第71條之規定製作，用以傳喚被告於特定時間至特定法庭開庭之公文書。註腳刑事訴訟法第71條：「I 傳喚被告，應用傳票。II傳票，應記載左列事項：一、被告之姓名、性別、年齡、籍貫及住、居所。二、案由。三、應到之日、時、處所。四、無正當理由不到場者，得命拘提。III被告之姓名不明或因其他情形有必要時，應記載其足資辨別之特徵。被告之年齡、籍貫、住、居所不明者，得免記載。IV傳票，於偵查中由檢察官簽名，審判中由審判長或受命推事簽名。｣
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圖1法定終止事由資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen指法律規定的情況發生時才可以終止契約關係，如果沒有這些情況就是違法終止，終止無效。例如雇主不能隨意解僱勞工，只有在符合勞動基準法第11條、第12條第1項的情況下才可以終止契約，勞動基準法第11條、12條第1項就是勞動契約的法定終止事由。註腳勞動基準法第11條：「非有左列情事之一者，雇主不得預告勞工終止勞動契約：一、歇業或轉讓時。二、虧損或業務緊縮時。三、不可抗力暫停工作在一個月以上時。四、業務性質變更，有減少勞工之必要，又無適當工作可供安置時。五、勞工對於所擔任...
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刑事訴訟法規定，被告上訴後，法院判決的處罰不能比原判決更重，稱為不利益變更禁止。註腳刑事訴訟法第370條第1項：「由被告上訴或為被告之利益而上訴者，第二審法院不得諭知較重於原審判決之刑。但因原審判決適用法條不當而撤銷之者，不在此限。」
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農育權，是指在別人的土地農作、森林、養殖、畜牧、種植竹木或保育，而使用收益的用益物權。在2010年修法增訂「農育權」以前，過去是以「永佃權」的方式讓沒有土地所有權的農民可以設定永佃權來耕作、畜牧，但永佃權設定登記的數量非常少，又有土地所有和利用永久分開的缺點，所以就將永佃權改成農育權，以此來保障農業發展。註腳民法第850條之1第1項：「稱農育權者，謂在他人土地為農作、森林、養殖、畜牧、種植竹木或保育之權。」民法第850條之6第1項：「農育權人應依設定之目的及約定之方法，為土地之使用收益；未約定使用方法者，應依...
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指雇主在不低於勞動基準法所定最低標準的原則下，就重要的勞動條件及管理事項，例如工時、休息、休假、工資、津貼及獎金、紀律、考勤、請假、獎懲及升遷、受僱、解僱、資遣、離職及退休、災害傷病補償及撫卹、福利措施等，所訂立的管理規定。依據勞動基準法第70條及施行細則第38條規定，雇用勞工人數在三十人以上的雇主，一定要訂定工作規則，並應報請主管機關核備後在事業場所內公告並印發給各勞工。法律效果上，勞工如果違反工作規則情節重大者，雇主得不經預告終止契約。註腳勞動基準法第70條：「雇主僱用勞工人數在三十人以上者，應依...
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訴願是指人民對於政府機關的決定（行政處分）不服，可以向訴願機關（通常是該行政機關的上級機關）提起訴願，要求機關先自我審查它的作為或不作為有無違法或不當的程序。訴願可以分為以下幾種：1.撤銷訴願：人民認為行政機關做成的行政處分違法或不當侵害權益，請求訴願機關撤銷原本的行政處分。2.課予義務訴願：行政機關對人民依法申請的案件，在法定期間內（通常是2個月內）應作成行政處分卻不作成，人民認為權益受損，請求行政機關作成准許申請的行政處分。註腳訴願法第1條第1項：「人民對於中央或地方機關之行政處分，認為違法或不當...
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法益，是指法律所保護的權益而言。身分法益，是法律保護以身分關係為基礎所生的權益。此一用詞，出現在民法第195條第3項。這是民國88年4月21日修正公布增訂的規定。其內容謂：「前二項規定，於不法侵害他人基於父、母、子、女或配偶關係之身分法益而情節重大者，準用之。」立法說明謂：鑑於父母或配偶與本人之關係最為親密，基於此種親密關係所生之身分法益被侵害時，其所受精神上之痛苦最深，所以增訂準用可請求慰撫金（精神上損害的賠償金）的明文規定。根據此項規定，諸如子女遭受性侵害、配偶被略誘、夫妻離婚後一方不當阻礙他方行使...
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在噪音管制法中，噪音為超過管制標準的聲音。如果在他人居住區域發出超越一般人社會生活所能容忍的噪音，依目前法院見解，屬於不法侵害他人居住安寧，為侵害人格利益的一種，侵害嚴重的話可以依民法第195條第1項請求精神上損害賠償。註腳噪音管制法第3條：「本法所稱噪音，指超過管制標準之聲音。」民法第195條第1項：「不法侵害他人之身體、健康、名譽、自由、信用、隱私、貞操，或不法侵害其他人格法益而情節重大者，被害人雖非財產上之損害，亦得請求賠償相當之金額。其名譽被侵害者，並得請求回復名譽之適當處分。」最高法院92年度台...
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圖1解僱資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen指雇主所發動的勞動契約終止權，又可以分為以經濟性理由所發動的「經濟型解僱」（又稱為資遣、裁員解僱，勞動基準法第11條），和以勞工違法、違紀為理由所發動的「懲戒型解僱」（勞動基準法第12條）。解僱必須要符合勞動基準法所規定的各項事由，且符合解僱最後手段原則。註腳勞動基準法第11條：「非有左列情事之一者，雇主不得預告勞工終止勞動契約：一、歇業或轉讓時。二、虧損或業務緊縮時。三、不可抗力暫停工作在一個月以上時。四、業務性質變更，有減少勞工之必要，又無適當工作可供安置時。...
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圖1審判長資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen法院以3人以上法官的合議庭方式審理案（事）件時，個別法官的身分可以區分為審判長、受命法官和陪席法官。審判長是由庭長或審判庭中最資深、年長的法官擔任。開庭時他對外擁有指揮訴訟、維持開庭秩序、選任特別代理人和指定辯護人或律師等權力；對內也有指定受命法官、主持評議程序等權限。註腳法院組織法第4條第1項：「合議審判，以庭長充審判長；無庭長或庭長有事故時，以庭員中資深者充之，資同以年長者充之。」法院組織法第88條：「審判長於法庭之開閉及審理訴訟，有指揮之權。」法院組織法第...
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圖1處分資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen「法官」或「檢察官」個人針對案件所為之表示，例如羈押處分。與裁定不同之處在於，裁定是由「法院」名義為之，處分則是由個別法官或檢察官名義為之。裁定救濟方式是向上級法院提出「抗告」（但書狀還是要先交給原審法院，由原審法院轉交）；處分的救濟方式則是法官或檢察官所屬的原審法院提出「準抗告」（在民事訴訟法上又稱為「異議」）。註腳刑事訴訟法第416條：「I對於審判長、受命法官、受託法官或檢察官所為下列處分有不服者，受處分人得聲請所屬法院撤銷或變更之。處分已執行終結，受處分人...
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圖1被迫離職資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen是指勞工因為雇主的違法行為，例如遭雇主施暴、違反法令、未依契約給付工資等等理由，依據勞動基準法第14條終止勞動契約。因為勞工在這種情況下的離職可歸責於雇主，因此勞工不需要預告雇主即可終止勞動契約，並且能向雇主請求資遣費。註腳勞動基準法第14條：「I有下列情形之一者，勞工得不經預告終止契約：一、雇主於訂立勞動契約時為虛偽之意思表示，使勞工誤信而有受損害之虞者。二、雇主、雇主家屬、雇主代理人對於勞工，實施暴行或有重大侮辱之行為者。三、契約所訂之工作，對於勞工健康有...
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圖1離職資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen指勞工所發動的勞動契約終止權，可分為可歸責於雇主導致勞工「被迫離職」（勞動基準法第14條）以及可歸責於勞工的「自請離職」（勞動基準法第15條）。註腳勞動基準法第14條：「I有下列情形之一者，勞工得不經預告終止契約：一、雇主於訂立勞動契約時為虛偽之意思表示，使勞工誤信而有受損害之虞者。二、雇主、雇主家屬、雇主代理人對於勞工，實施暴行或有重大侮辱之行為者。三、契約所訂之工作，對於勞工健康有危害之虞，經通知雇主改善而無效果者。四、雇主、雇主代理人或其他勞工患有法定傳染病，...
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指判決確定後，判決主文確定得內容，對當事人、法院產生拘束效力。原則上，當事人對主文已經確定的內容，不能在其它案件中提出不同主張，法院也不能作出不同的決定；例外是，如果提起再審程序，並且最後廢棄原本的確定判決，這樣的情況下，當事人才能在其它案件中提出不同主張，法院也才能做出不同決定。延伸閱讀：法律百科問答（2020），《既判力擴張及再審相關》。
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圖1結文資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen法院用來確保證人作證陳述或鑑定人的鑑定意見是真實的誓詞。證人的結文通常會記載「今為○○○年度○字第○○號○○案件作證，當據實陳述，絕無匿、飾、增、刪，如有虛偽陳述，願受偽證之處罰，謹此具結。」註腳刑事訴訟法第189條第1項：「具結應於結文內記載當據實陳述，決無匿、飾、增、減等語；其於訊問後具結者，結文內應記載係據實陳述，並無匿、飾、增、減等語。」民事訴訟法第313條第1項：「證人具結，應於結文內記載當據實陳述，其於訊問後具結者，應於結文內記載係據實陳述，並均記載決無匿、飾、...
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圖1地方性公民投票資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen現行法制上，公民投票可分為「全國性公民投票」與「地方性公民投票」。地方性公民投票的主管機關是各直轄市、縣（市）政府，適用於以下事項：地方自治條例的複決。地方自治條例立法原則的創制。地方自治事項重大政策的創制或複決。過去曾辦理過的各項地方性公民投票，可參考中央選舉委員會製作的「地方性公民投票案投票結果一覽表」。註腳公民投票法第2條第1項：「本法所稱公民投票，包括全國性及地方性公民投票。」公民投票法第3條第2項：「地方性公民投票之主管機關為直轄市政府、縣（...
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圖1續審制資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen是一種上訴審法院審判的方式，意思是說，上級審法院與原審法院就同一個訴訟事件，必須承接第一審級全部訴訟資料，但還是可以重新蒐集、調查新的資料。白話來說，當案件上訴到第二審法院時，當事人在第一審做的訴訟行為（例如自認）在第二審仍有效力，此外當事人還可以在第二審提出新的攻擊防禦方法，法院必須審酌第一、二審全部的訴訟資料做出判斷。我國的民事程序過去採取續審制，2003年修法後，目前是採取「嚴格續審制」，當事人在第一審的訴訟行為，在第二審仍有效力；但要在第二審要提出第一...
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圖1檢察事務官資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen按照法院組織法第66條之3規定，檢察事務官為協助檢察官辦案的職位，工作包含搜索、扣押、勘驗、執行拘提、詢問案件相關人（告訴人、告發人、被告、證人、鑑定人）以及協助檢察官其他職權的執行。註腳法院組織法第66條之3：「I 檢察事務官受檢察官之指揮，處理下列事務：一、實施搜索、扣押、勘驗或執行拘提。二、詢問告訴人、告發人、被告、證人或鑑定人。三、襄助檢察官執行其他第六十條所定之職權。II檢察事務官處理前項前二款事務，視為刑事訴訟法第二百三十條第一項之司法警察官。｣
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圖1舉輕明重資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen舉輕明重一詞，源自唐代律法。永徽4年即西元653年的《唐律疏議》，有12篇之多，是古代最早頒行較為完整的法典。其第1篇是《名例律》，總共6卷57條。在第6卷的第50條，規定：「諸斷罪而無正條，其應出罪者，則舉重以明輕；其應入罪者，則舉輕以明重。」所指舉輕明重部分，意思是說情節較輕的尚且成罪，情節較重的就更應該論罪了。該條的註解，是說謀劃殺害尊長尚且要判斬刑，已然着手殺害尊長致生傷亡結果者，更應當判處斬刑。以上所述，本來只是針對刑事罪責而言，如今舉輕明重原則已經成為法學...
