指事業單位為執行法令所規定的職業安全衛生事項[1],所訂定各項工作目標、期程、採行措施、資源需求及績效考核等具體實施內容。
主要內容,包含針對事業單位執行作業時的危害預防(例如墜落預防、侷限空間危害防止﹒.﹒)、機械設備操作安全、化學品管理、作業環境測定、製程或施工安全評估、健康管理、變更管理、採購安全管理、承攬安全管理、自動檢查、緊急應變措施、個人防護具管理及教育訓練﹒.﹒.﹒.等勞工安全衛生事項,應訂定具有工作目標、期程、採行措施、分工、資源需求及績效考核等要項之具體實施計畫。
註腳